23 年 12 月学员新闻2023 年 12 月

2023 年 12 月

360 诊断增强和改进

对适用于所有学员的 360 诊断进行了多项改进：

• 从不 → 始终扩展
  • 360 诊断将使用 “从不 → 永远” 量表，而不是新手 → 专家量表。受访者报告说，新手→专家量表令人困惑，因为要成为所有技能的 “专家” 是无法实现的。
  • 欲了解更多信息，请访问：提交反馈
• 新表格视图
  • 将提供 360 度数据的新表格视图。学员将能够轻松查看和打印他们的 360 度结果，包括细分的受访者类别分数（适用于经理和提交了 3 份以上的任何小组）。
  • 欲了解更多信息，请访问：下载和打印 360 度结果
• 改进了学习后的 360 诊断（以前称为 “360 更新”）体验
  
  • 对于FranklinCovey引导式课程，学员360的工作流程也得到了改进，可以更清楚地传达如何完成学习后360诊断，并且对结果报告进行了重新设计，以显示有关个人技能的更深入的数据。
    
    • “进步最多的分数” 新章节重点介绍了他们自使用最初的360以来进步最多的几个技能。“平均技能改进” 新部分旨在表彰学习者在技能方面的平均进步。
  • 欲了解更多信息，请访问：Post-Le arning 360 诊断

以下改进将纳入2023年12月及以后发布的所有诊断中：

• 按经理筛选 360 度反馈
  • 学员将能够按经理反馈进行筛选，即使他们只收到了一份具有 “经理” 角色类型的提交内容。这是学员的强烈要求，因为学习者拥有3名以上的经理的情况很少见。经理将被告知他们的 360 反馈不是匿名的。
  • 欲了解更多信息，请访问：查看结果