協助管理人員透過一對一的直接報告建立雙向溝通。
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類型：視頻活動
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主題：一對一
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觀眾：新經理
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團體人數:4-12
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所需時間：20 至 30 分鐘
簡介及設置
「為了幫助我們了解 1 對 1 的事情，我將播放一個簡短的視頻，講述經驗豐富的經理如何通過直接報告建立雙向溝通。之後，我會問小組幾個問題，看看我們可以從他的經驗中學到什麼。」
討論問題
- 建立雙向溝通，或確保直接報告知道他們可以來到您，而不是等待您來找他們，是一對一的好目標嗎？為什麼或為什麼不？
- 您可以採取哪些步驟來確保 1 對 1 的時間達到該目標？
- 在 1 對 1 中實現這個目標的障礙可能是什麼？
- 如何讓他們在經理和直接報告之間建立雙向溝通（或不適合）使他們特別好（或不）？
- 您可以採取哪些其他方法來與直接報告建立雙向通信？
如果您需要幫助準備促進此活動，請查看我們的文章：如何促進團體討論。
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